Legalny pobyt pracowników z Ukrainy wydłużony. Do kiedy?

fot. Katarzyna Kupczak

KRUS informuje, że nastąpiła kolejna nowelizacja ustawy pomocowej. W efekcie legalny pobyt pracowników z Ukrainy, którzy przybyli do Polski po 24.02.22 r. w związku z wojną, uległ przedłużeniu. Dla polskich rolników oznaczać to może ułatwienie w zatrudnieniu na dłużej obywateli z Ukrainy.

Nowelizacja z 15 maja jest to już kolejna zmiana ustawy z 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa. Zgodnie z nią legalny pobyt pracowników z Ukrainy, mających numer PESEL, ulega wydłużeniu. Ponadto nowe przepisy dla samych Ukraińców wprowadzają kilka istotnych zmian. Między innymi powiązanie wypłaty świadczeń 800 plus oraz Dobry Start z obowiązkiem szkolnym ich dzieci. A co oznaczają dla rolników, zatrudniających obywateli Ukrainy?

Reklama

Legalny pobyt pracowników z Ukrainy przedłużony. Do kiedy?

KRUS precyzuje, że pomocnicy rolnika będący obywatelami Ukrainy, którzy przebywają legalnie w Polsce na mocy powyższej ustawy, mogą do 30 września 2025 r. świadczyć pracę. W tym również pomoc w gospodarstwie rolnika. Na przykład w zakresie produkcji roślinnej lub zwierzęcej w oparciu na podstawie umowy o pomocy przy zbiorach. Wiąże się z tym obowiązek podlegania ubezpieczeniu wypadkowemu, chorobowemu i macierzyńskiemu w zakresie ograniczonym oraz ubezpieczeniu zdrowotnemu.

Przypominamy, że obywateli Ukrainy nie dotyczy limit 180 dni zatrudnienia w roku kalendarzowym, obowiązujący innych pomocników rolnika. Istotne jest również to, że obywatel Ukrainy, choć zatrudniony będzie na podstawie umowy o pomocy przy zbiorach, to może on pracować przy wszystkich czynnościach związanych z prowadzeniem działalności rolniczej w zakresie produkcji roślinnej lub zwierzęcej.

Praca świadczona przez takiego pomocnika rolnika nie jest ograniczona jedynie do czynności związanych ze zbiorami owoców, warzyw, tytoniu, chmielu, ziół i roślin zielarskich, jak jest to w przypadku innych pomocników. Trzeba to jednak zawrzeć w umowie z takim ukraińskim pomocnikiem.

Kiedy sytuacja takich pracowników się zmienia?

KRUS przypomina jednocześnie, że są sytuacje, które ukraińskich pracowników pozbawiają powyższych przywilejów. Jeśli obywatel Ukrainy:

  • wyjechał z terytorium Polski na okres przekraczający jednorazowo 30 dni,
  • korzysta z ochrony czasowej na terenie innego niż Polska państwa członkowskiego UE przyznanej z powodu działań wojennych prowadzonych na terytorium Ukrainy,
  • uzyskał zezwolenie pobytowe np. zezwolenie na pobyt czasowy,

wówczas traci on uprawnienie legalnego pobytu na terytorium Polski, przysługującego na podstawie znowelizowanej ustawy. Tym samym taki ukraiński pomocnik rolnika będzie mógł świadczyć pomoc jedynie na zasadach obowiązujących pozostałych pomocników. Czyli m.in. nie dłużej niż 180 dni w danym roku kalendarzowym. Poza tym może pracować jedynie przy czynnościach określonych przez ustawę o pomocy przy zbiorach.

Więcej informacji na ten temat znajduje się na stronach KRUS.

Źródło: KRUS, Prawo.pl

Google NewsObserwuj nas w Google News. Bądź na bieżąco! Dodaj AgroFakt.pl jako preferowane źródło w Google Częściej w Top Stories. Wystarczy 1 klik i zatwierdzenie w Google.
mgr Małgorzata Polańska
Autor artykułu:

Absolwentka handlu zagranicznego na Uniwersytecie Ekonomicznym. Dziennikarka, redaktorka. Pracowała w prasie ekonomicznej, później w portalach — zarówno ogólnych, jak i branżowych. Lubi książki, teleturnieje, góry, perfumy i koty

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *